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Newsletter : 5 décembre 2011
Fidèle sponsor du Challenge WinStrat, Bureau Veritas France coache trois équipes cette année. Avec l’ambition de transformer l’essai engagé lors de la précédente édition : qualifier 100 % de ses écoles partenaires en finale ! Entretien avec Jean-Yves Drevet, Responsable Recrutement et Staffing France.
Deux des trois équipes associées à Bureau Veritas l’an passé ont atteint la finale ; on peut imaginer que votre première expérience de coaching a été concluante….
Totalement. D’ailleurs nous allons la renouveler avec toujours trois équipes ! En fait, nous nous sommes lancés dans ce partenariat avec WinStrat pour accroître notre notoriété auprès des étudiants, notamment des élèves ingénieurs très nombreux sur ce concours qui fait aujourd’hui référence dans le domaine des jeux d’entreprise. Et si nous nous sommes lancés dans le coaching d’équipes l’an passé, c’était pour aller encore plus loin dans nos rapports avec les étudiants, nouer des contacts forts avec eux. Alors effectivement, cette expérience a été en tout point concluante.
Comment cela s’est-il traduit concrètement ?
D’une part, nous avons aidé les étudiants pendant la phase éliminatoire en ligne, en répondant à leurs interrogations, en réfléchissant avec eux sur les problématiques posée par le simulateur. D’autre part, à partir de leur CV et d’échanges avec eux nous avons confronté leurs projets respectifs aux nôtres. Cela a débouché sur un stage de deuxième année d’études pour l’un deux et sur un CDI pour un autre. Du concret donc.
En quoi consiste précisément l’activité de Bureau Veritas ?
Nous sommes experts en audit technique et en contrôle de conformité. Le grand principe de nos métiers est d’amener nos clients à détecter leurs non-conformités pour qu’ils puissent engager les actions nécessaires pour les résoudre. Ne pouvant à la fois être juge et partie, cette 2e étape n’est en aucun cas de notre ressort. Cela vaut dans les 140 pays où nous sommes implantés et dans lesquels nous employons près de 50 000 collaborateurs (7400 en France).
Quelles compétences principales recherchez-vous ?
Évaluer la conformité et accorder des certifications dans les domaines de la qualité, de la santé, de la sécurité et de l’environnement réclament des compétences et une sensibilité très techniques. Mais pour s’épanouir chez Bureau Veritas où les opportunités de carrière sont riches et nombreuses, nos collaborateurs doivent aussi avoir un goût prononcé pour le terrain, le relationnel, l’esprit d’entreprendre…
En leur nom ou, le plus souvent, en celui de leur équipe, une dizaine d’étudiants ont répondu à ces deux succinctes questions : « Qu’est-ce qui vous motive à participer à WinStrat ? » et « Quelles sont vos ambitions sur ce concours ? ». Réponses ci-dessous…
Marion Dequidt, Polytech Paris Sud 2
« La gestion d'une entreprise virtuelle, ainsi que la prise de décision dans de courts délais, et la compétition avec les autres écoles sur un même produit, représentent une opportunité formatrice pour notre avenir professionnel. D'autre part, deux membres de l’équipe veulent faire une double compétence orientée management, ce qui leur permettrait d'acquérir quelques notions dans ce domaine et de se faire une idée concernant la gestion d'une entreprise ou d'une équipe. »
Benoît Lequebin, ITEEM
« Nous avons déjà participé l'année dernière à WinStrat mais malheureusement nous avons échoué en finale. Nous revenons cette année avec impatience et encore plus déterminés que jamais afin de gagner ce challenge qui, pour nous, représente une expérience unique et très enrichissante. »
Dimitri Buchaniec, IPHC
« Notre spécialisation étant le management et l'optimisation de production, ce challenge nous permettra entre autres de mettre en pratique nos acquis scolaires. Par la suite, nous souhaiterions créer notre entreprise et sommes convaincus que WinStrat sera un tremplin dans notre connaissance en gestion d'entreprise grâce à l'utilisation du logiciel UpStrat. Ne sachant pas de quoi l'avenir sera fait, nous essayons de rencontrer un maximum de personnes et pensons que WinStrat pourra étendre notre carnet d'adresses et pourquoi pas trouver un emploi. Enfin, notre motivation et notre esprit de compétition feront que nous mettrons tout en œuvre afin d'atteindre nos objectifs qui sont d'atteindre la finale, bien sûr de la gagner, et promouvoir l'image de notre école. »
Tony Kino, ISEN Lille :
« J'ai découvert WinStrat l'an dernier, lors d'un mini projet dans le cadre de ma formation a l'ISEN. Déjà passionné par les jeux de gestion et de stratégie, ce projet d'une semaine, animé par Laurent Lavogiez, m'a permis de découvrir le monde de la gestion d'entreprise.
C'est donc tout naturellement que j'ai décidé de participer au concours cette année.
Sinon, en ce qui concerne mes motivations, étant pionnier de ce concours à l'ISEN Lille, on verra comment se passent les qualifications avant de prétendre à quelque chose… »
Gba Manoë, IPI Chalons en Champagne
« Je m'exprime au nom de mon équipe en disant que dès la présentation du challenge WinStrat, nous n'avons pas hésité à nous inscrire. En effet, avoir la possibilité de toucher d'aussi près le déroulement réel d'une entreprise est une des choses qui nous a le plus motivé. De plus désirant poursuivre en 5e année dans les domaines de la stratégie d'entreprise, ce jeu sera la première porte d'un monde que nous connaissons peu. Enfin, nous sommes persuadé qu'un bon classement à cette épreuve est une valeur ajoutée à notre CV. »
Valentin Plitta, Polytech Paris Sud 1
Nous avons décidé de participer à l’aventure WinStrat afin d’acquérir une vision de la gestion d’entreprise. Ceci nous permettra de nous entrainer à gérer des ressources industrielles ainsi qu’à prendre des décisions stratégiques selon l’effet de la concurrence. Pour cela, nous considérons nos différentes spécialisations (Informatique, Matériaux et Electronique) comme un atout majeur pour gérer les situations de crises. Nous comptons aller le plus loin possible afin de profiter au maximum de cette expérience ludique.
Jordi Pujol, IMERIR
« Comme chaque année, notre école participe à ce concours, dans le but d'appliquer nos connaissances dans le domaine de la gestion d'entreprise. Au cours de notre scolarité nous avons eu l'occasion de participer à d'autres outils de simulation. L'an dernier notre école a réussi à bien se classer, nous comptons faire aussi bien voir mieux que nos prédécesseurs ».
François Huguet, Arts et Métiers ParisTech
« Notre première motivation est le goût pour tout ce qui touche à la gestion de l'entreprise, car nous souhaitons devenir entrepreneurs à terme. De plus, nous sommes séduits par le défi économique retranscrit dans une simulation aussi réelle que possible. Ensuite, le concours permettra à travers la constitution de cette équipe de mieux nous connaître, et d'apprendre à travailler et avancer ensemble, en favorisant l'esprit d'équipe. Nous développerons pour cela activement notre esprit de communication, avec un point particulier sur la situation géographique : l'un habite en Bretagne et les autres en région parisienne. WinStrat étant notre première participation à un challenge de la sorte, nous ne pouvons exprimer clairement une ambition pour ce concours à l'heure actuelle, si ce n'est de passer les phases éliminatoires et représenter notre école avec brio ! »
Clarisse Moga, IMERIR
« Nous aimons ce type de concours, car il représente un défi à relever. L'année passée, notre école IMERIR a fait ce concours, et nous avons pour but d'arriver à égaler, voire dépasser les performances de nos prédécesseurs. Notre objectif premier est la qualification pour la finale à Paris, et ensuite d'aller le plus loin possible lors de cette dernière ».
